Як потрапити в бойові підрозділи 12-ї бригади «Азов»: детальна інструкція

РЕКЛАМА

Хочеш бути не просто військовим, а частиною легенди? 12-та бригада «Азов» НГУ набирає вмотивованих добровольців у бойові підрозділи. Повний перелік вакансій доступний за посиланням: https://azov.org.ua/vacancies/combat-units/ на офіційному сайті формування. Сам процес рекрутингу простий, без черг і нескінченних кабінетів.  

Переваги бойових підрозділів 12-ї бригади «Азов» 

Бойові підрозділи складають основу всієї бригади. Вони виконують завдання на ЛБЗ, знищують окупантів, атакують логістику ворога, проводять розвідувальні і диверсійні операції. Які є переваги служби тут: 

  • підрозділи отримують найкраще забезпечення, озброєння та спорядження; 
  • кожен з них має досвідчених інструкторів, які навчають з нуля; 
  • кандидат може вибрати напрямок кар’єри відповідно до навичок. 

Наразі набір військовослужбовців проводять 1-й, 2-й, 5-й і 6-й батальйони спецпризначення, підрозділ ППО, батальйон безпілотних систем тощо. 

Які є вакансії? 

До піхоти потрібні вогнеметники, снайпери, кулеметники, стрільці. Бригадна артилерійська група потребує номер обслуги САУ, а до підрозділу безпілотних систем шукають схемотехніків, інженерів з 3D-моделювання, операторів БПЛА, інженерів з ремонту дронів. 

Також потрібні оператори ПЗРК й РЛС, оператори РЕБ, радіотехніки та зв’язківці, сапери тощо. Перелік вакансій на сайті постійно оновлюється. 

Процес рекрутингу 

Багато спеціальностей у 12-й бригаді «Азов» не потребують від тебе бойового досвіду, хоча й він буде перевагою. Але тут цінують вмотивованість і прагнення розвиватися. Як проходить рекрутинг: 

  • вибір вакансії та заповнення анкети на сайті; 
  • співбесіда кандидата з рекрутером; 
  • подача необхідних документів і ВЛК; 
  • оформлення у військовій частині; 
  • базовий курс підготовки. 

Зазвичай кандидат проходить шлях від зустрічі з рекрутером до навчання за місяць. 

У тебе є можливість не просто спостерігати за подіями, а стати їхньою частиною. Вибирай напрямок, який тобі цікавий, або поспілкуйся з рекрутером для прийняття рішення. Не чекай на зручний момент, дій прямо зараз.  



Переглядів: 102
Поширень: 0