Шановний Володимере Борисовичу! Останнім часом на різних народах часто чуємо про корупцію серед медичних працівникі, реформи медецини. Разом з цим на відповідальні посади призначають людей без досвіду роботи, знань, відповідного стажу та кваліфікаційної категорії. Як приклад - посада завідувача відділення денного стаціонару МКЛ №1, чекала більше року на свою претендентку,а нею виявилась спадкоємиця своєї мами - Березіна В.С. - молода особа, яка маючи досвід роботи в кілька місяців та тривалу дикретну відпустку, без відповідної категорії, почала керувати лікарями зі стажем роботи в 20 - 30 років, приступивши до роботи в червні 2011 року (зверхньо та зухвало ставитись при цьому до них). За період "роботи" встигла пройти кілька курсів, зокрема останні в січні - лютому 2012 року інкогніто, за рахунок лікарняного по хворобі дитини та якоби свого захворювання (цікаво за що видані лікарняні листи?). І це все, мабуть, має ціль - більш вигідна посада? - про що не могла не знати адміністрація новоствореного центру. ПМСД №3, та мама данної особи - Чорна Л.В. (нач. мед МКЛ №1),організаторський талант якої дозволив влаштувати зятя (чоловіка Березіної В.С.) лікарем стаціонарного відділення (про що мріють лікарі з багаторічним стажем роботи) та крім "не важної" роботи нач. меда, суміщаючи введення хворих в кардіологічному відділенні (доступ до "тіла хворого"....) Чи не є це ознакою корупції? Як особисто Ви ставитесь до цього, що це є??? Дякую